Este miércoles en horas del mediodia, el gobernador Poggi dio un anuncio para les trabajadores estatales de San Luis y lo llamó «aumento salarial».
Pero en realidad es una escueta recomposición salarial, y ni siquiera completa ya que reconoce parte de lo que la inflación ya devoró.
El anuncio: 20% para lo que resta de 2026, en cuatro cuotas del 5% —julio, agosto, octubre y noviembre—. Sumado al 10% de principios de año, cierra en 30% nominal, y también alcanza al Plan de Inclusión y a las escuelas privadas.
El dato que arroja una dosis de realidad al anuncio del gobernador es que entre diciembre de 2023 y mayo de 2026, la inflación acumulada según el INDEC ronda el 228%. Contra eso, ningún combo de cuotas trimestrales alcanza.
La Asociación de Trabajadores del Estado de San Luis lo dijo sin rodeos en sus redes:
«No alcanza con 20% en cuotas, hace falta una recomposición salarial real. Desde diciembre de 2023, las y los trabajadores estatales de la Provincia de San Luis hemos perdido más del 100% del poder adquisitivo frente a la inflación. Un aumento anunciado en cuotas no recupera todo lo perdido».
Y exigieron «una verdadera recomposición salarial, que recupere el poder adquisitivo perdido desde diciembre de 2023 y garantice salarios acordes al costo de vida. No vamos a resignar nuestro reclamo. Porque detrás de cada salario hay una familia, derechos y dignidad. ¡Basta de salarios de pobreza! ¡Recomposición salarial urgente!».
En la misma línea, desde la Unión de Trabajadores de la Educación de la Provincia de San Luis – UTEP expresaron que «este 20% en cuotas no viene a recuperar el poder adquisitivo de los docentes ni la calidad de sus salarios. Por eso volvemos a insistir con: recomposición salarial real y blanqueo de cifras no remunerativas».
No es es la primera vez que la provincia anuncia el pago en cuotas de los salarios de trabajares estatales. Tampoco es novedad el uso del verbo «aumento», cuando solo se trata de un minúscula recomposición salarial.
Poggi lo presenta como austeridad responsable. Del lado del trabajador es la misma escena de siempre: sueldos en cuotas que son más vergüenza que dignidad y derechos.
